É dever do servidor público ter respeito à hierarquia, sura ou suspensão profissional razão pela qual ele não deve representar contra seus superiores mesmo em situação em que estes comprometam a estrutura em que se funda o poder estatal.
A conivência com o erro no serviço público é possível em situações em que o espírito de solidariedade entre os colegas deva prevalecer.
A participação do servidor público em estudos que visem à melhoria dos serviços prestados tem como objetivo prioritário o seu aperfeiçoamento profissional.
É condição indispensável para o exercício da função pública o respeito à hierarquia, em qualquer circunstância.
É vedado ao servidor público sugerir qualquer tipo de prêmio para o cumprimento da sua missão
Embora contrário aos interesses da gestão pública, o servidor não poderá usar de falsidade na relação com o usuário.
O servidor público, no exercício de suas funções, deve decidir sobre o que é oportuno e o que é inoportuno mas, em relação ao que é honesto ou não, deve ser consoante à cultura do ambiente em que atua.